回到最上

勞工處

職業介紹所專題網站

我是...

現有或準職業介紹所經營者或職員

 

 

了解更多

我...

正在尋找持牌職業介紹所

 

 

了解更多

我是...

一名外籍家庭傭工

 

 



重要信息

2021.05.01

食衞局感謝市民配合強制檢測要求

食物及衞生局發言人今日(五月一日)表示,感謝市民配合強制檢測要求,同心抗疫。

政府自四月中採取抗疫新路向,透過針對性的入境管制及感染控制措施,嚴防確診個案輸入本港及在本地擴散。

發言人說:「對於涉及變種病毒株的感染源頭不明本地個案,政府需要果斷、快速地採取嚴厲的檢測和檢疫措施應對,以最短時間堵截傳播鏈,以免疫情一旦大規模爆發,整體社會要承受沉重後果。」

病毒檢測一直是防疫抗疫策略中的重要一環。政府自去年中持續推行針對較高風險、高接觸群組、重要基建服務人員等推出的特定群組檢測計劃,已進行超過340萬次檢測。當中,由去年十二月中至今年二月底,政府亦曾於社區檢測中心為全港外籍家庭傭工(外傭)提供一次免費檢測,期間共有超過34 000名外傭於社區檢測中心接受自願檢測,少於全港外傭的一成。在抗疫新路向下,安老院、殘疾人士院舍及護養院員工、大部分餐飲業務前線員工等的高風險、高接觸群組,如未完成接種疫苗,均須接受定期強制檢測。

「政府昨日要求全港所有尚未完成接種疫苗的外傭於五月九日或之前接受強制檢測,一如既往,有關決定完全基於公共衞生考慮,並經過詳細風險評估,當中的考慮因素包括於近期有兩宗涉及N501Y變種病毒株的確診個案均為外傭,變種病毒株的傳染性較高,個案感染源頭未明,而確診個案在病毒潛伏期及傳播期間曾經和其他外傭聚會或接觸等。

「雖然本港的外傭數目龐大,對本港短期內的檢測能力造成挑戰,但為了能盡快截斷社區的隱形傳播鏈,我們有需要繼續為高風險、高接觸及有較高傳播風險的群組進行檢測。對於所有於今日接受檢測的人士,包括外傭在內,政府衷心感謝他們的耐性和體諒。政府於未來數天會盡力增加檢測服務量,以便利市民接受檢測。我們亦鼓勵他們盡早接種疫苗,為自己及家人提供保護。」

已完成2019冠狀病毒病疫苗接種的人士會獲視為已遵從強制檢測公告的規定,亦可免於定期檢測。本港現時認可的兩款疫苗安全有效,已獲全球數以千萬人士接種,能為接種者和身邊人提供保護,是防疫的最佳方法。大部分人士的身體狀況均適宜接種疫苗。

「面對變種病毒株的威脅,接種疫苗已經是刻不容緩。在全球新冠疫苗仍然短缺的情況下,政府採購的兩款疫苗已足夠供全港市民接種。現時全港29間社區疫苗接種中心及一千多間私家診所,每日仍然有大量的接種額未被盡用。我們呼籲市民好好珍惜香港目前的疫苗供應,盡快接種。」

政府提醒須接受強制檢測的人士,包括外傭,可利用不同途徑接受2019冠狀病毒檢測:
(一)於流動採樣站接受檢測服務(名單及服務對象(如適用)見www.coronavirus.gov.hk/chi/early-testing.html);
(二)於社區檢測中心接受檢測服務(名單見www.communitytest.gov.hk/zh-HK/);
(三)於121間郵政局、20個港鐵站設置的自動派發機或醫院管理局(醫管局)47間指定普通科門診診所索取深喉唾液測試樣本收集包,並把樣本交回指定樣本收集點(派發點及時間,以及樣本收集點及時間見www.coronavirus.gov.hk/chi/early-testing.html);
(四)於醫管局普通科門診診所按照醫管局醫護人員的指示接受檢測;
(五)自行安排接受由衞生署認可,並可就檢測結果發出電話短訊通知的私營化驗所提供的檢測(名單見www.coronavirus.gov.hk/pdf/List_of_recognised_laboratories_RTPCR.pdf);或
(六)使用衞生防護中心派發到相關指明地方的樣本瓶(如適用),並按有關指示交回已採樣本的檢測樣本收集瓶。

現時全港共有21間社區檢測中心為市民提供檢測服務,包括為須接受強制檢測的人士提供免費服務。各社區檢測中心的預約名額已提升至每天38 000個以上,同時亦已增加人手為市民提供服務。截至今日下午六時,全港21間社區檢測中心於未來八日(五月二日至九日),合共尚有超過40 000個預約名額。社區檢測中心提供預約及即場登記服務,市民只需在24小時預約系統(www.communitytest.gov.hk)提供簡單的個人資料,預約系統會顯示各中心未來一周的預約情況,市民可選擇合適地點和時段進行檢測。中心會優先向已預約市民提供服務。市民亦可在前往社區檢測中心前,先致電檢測中心查詢是否尚有預約或即場登記名額。

因應檢測需求在短時間內大增,政府今日已於多區新增18個流動採樣站,總數增至共35個,而明日(五月二日)亦會再於九龍公園為外傭增設流動採樣站,並延長勞工處與食物及衞生局於四個外傭經常聚集的地點所設立的流動採樣站的服務時間至晚上八時,進一步便利外傭接受免費檢測。連同21間社區檢測中心,全港各區明日合共有57個社區檢測中心/流動採樣站,為須接受強制檢測的人士提供免費服務,其中55個均為外傭提供免費檢測服務。各區向公眾提供免費2019冠狀病毒病核酸檢測服務的流動採樣站的開放日期及服務時間載於附件。

此外,受檢人士亦可於指定時間前往47間醫院管理局(醫管局)普通科門診診所、121間郵政局或20個港鐵站設置的自動派發機,領取深喉唾液樣本收集包(費用全免,先到先得,派完即止);並於指定時間把樣本交回47間醫管局普通科門診診所、13間衞生署指定診所或23個位於政府場地的樣本收集點。最近數星期,政府每天平均派發約30 000至40 000個深喉唾液樣本收集包;同期,每天收集的樣本瓶數目平均少於20 000個(約為派發量的一半)。政府再次呼籲市民及機構無需過度索取樣本收集包,以便其他有需要的市民也可領取樣本收集包作檢測之用。政府亦會檢視使用情況和市民對檢測服務的需求,適時調整有關服務。

附件

2021.05.01

勞工及福利局就外籍家庭傭工接受強制檢測及接種疫苗安排的回應

因應社會就外籍家庭傭工(外傭)接受2019冠狀病毒病強制檢測及接種疫苗安排的關注,勞工及福利局今日(五月一日)就相關安排作出進一步解釋。

針對最近有外傭確診感染帶有N501Y變種病毒株的2019冠狀病毒病,政府昨日(四月三十日)宣布所有在港工作的外傭須於五月一日至五月九日期間接受強制檢測。由於個案感染源頭未明,顯示社區可能已出現變異病毒隱性傳播鏈。是項強制檢測是衞生當局因應疫情變化而採取以風險為本的重要措施,亦受公共衞生專家認同。外傭人口高達37萬人,而其工作性質主要為照顧家庭成員,包括長者及兒童等,一旦外傭感染病毒,可能會傳染僱主家庭成員;加上外傭有定期社交聚會,而N501Y變種病毒株的傳染性甚高,如外傭染病,有可能導致跨家庭交叉感染,因此政府有必要強制所有外傭接受檢測,以徹底截斷任何可能出現的社區傳播鏈。強制檢測安排亦同樣適用於其他高風險行業人士,例如安老院舍、殘疾人士院舍及護養院的員工,並不涉及任何種族或身分歧視。

政府呼籲所有外傭盡快接種疫苗,以保障自身、僱主家庭及他人的健康,亦避免將來可能須要受定期檢測。僱主應鼓勵及協助外傭接種疫苗,例如讓外傭在接種疫苗後有充分休息。

就日後外傭申請續約時須接受認可新冠疫苗注射的安排,勞工處及入境事務處正研究相關細節。如外傭選擇在香港工作,可接受疫苗注射。如外傭因健康理由而不適宜接種新冠疫苗,可獲考慮豁免相關要求。至於外傭的醫療費用方面,僱主的責任與現行規定相同。根據「標準僱傭合約」第9(a)條,外傭在受僱期間(但不包括外傭出於自願及基於個人理由離開香港期間)生病或受傷,僱主須提供免費醫療;而根據現行政策,符合資格的外傭可享有由政府高度資助的公共醫療服務。此外,在為接種2019冠狀病毒病疫苗後出現的異常事件設立的保障基金下,外傭與香港市民一樣,如在接種疫苗後出現未能預見的嚴重異常事件,可申請保障基金的財政援助。相關部門就上述安排落實有關細節後,會再作公布。

政府感謝全港外傭和僱主對防疫措施的理解和合作。


2021.04.18

勞工及褔利局局長局長網誌:防疫新階段—外傭及僱主應留意航班熔斷機制的影響

行政長官在剛過去的星期一公布採取抗疫新路向,除了以「疫苗氣泡」為基礎,有序地讓市民回復正常生活,同時亦加強各項針對性的措施。其中一項重點,是嚴防新變種病毒輸入。

就此,食物及衞生局已經宣布進一步收緊航班的熔斷機制。詳請可參閱有關 新聞公布,在此不重複。我想在此強調的是政府新增並行的地區熔斷機制的準則:由4月14日開始,如在任何七天或更短時間內,從同一地區抵港的任何民航客機,共有五名或以上乘客經抵港時的檢測確診,並帶有N501Y變種病毒株(世界衞生組織認為需要關注的變異病毒株),政府將禁止所有從該地區來港的民航客機着陸香港14天,同時亦會將相關地區列為第599H章下的極高風險地區,禁止曾逗留於該地區超過兩小時的人士登上任何來港的民航客機,為期14天,以避免相關地區人士經轉機到港。14天後相關地區會被列為甚高風險地區,從該地區來港的民航客機可以恢復,相關地區人士符合登機條件亦可以來港,惟到港後必須接受強制檢疫21天。

為甚麼我作為勞工及福利局局長,會提醒大家這項新收緊的嚴防輸入措施?如果有留意衞生署衞生防護中心每日公布的新增2019冠狀病毒病確診個案的分布,便會留意到近期有好幾個國家/地區的來港航班有較多確診/懷疑2019冠狀病毒病個案,其中包括外籍家庭傭工(外傭)主要來源地之菲律賓及印尼。特別是菲律賓近日的疫情嚴峻 ,平均每天都有約萬名新確診者,在這個新增地區熔斷機制中被禁飛的機會十分之高。

在4月份,每天有約百名外傭乘坐航班來港,一旦因有航班乘客經抵港時的檢測確診個案而需觸發地區熔斷機制,所有從這些地區來港的民航客機便須停飛14天,每次禁飛可能有過千計的外傭及其僱主受到影響。除了新聘外傭可能因而延遲抵港,一些回鄉度假的外傭亦可能被逼滯留。然而,在防疫的大前提下,衞生當局採取熔斷機制亦屬必須的,我們只能提醒外傭、僱主和職業介紹所預早籌謀。勞工處已經聯絡主要外傭輸出國家的駐港總領事館、外傭及僱主團體、職業介紹所組織等,告知他們有關機制已實施,並會廣泛發放有關訊息,希望盡快把消息傳開,僱主及外傭可以及早應對。

延後返回原居地的彈性安排

其實,自去年初政府已經實施多項協助外傭及其僱主應對2019冠狀病毒病疫情的措施,減少外傭往來香港的需要。除了容許僱主延長其即將離任外傭的現行合約有效期限(就所有在2021年6月30日或之前屆滿的外傭合約,勞工處處長已原則上同意,僱傭期可在僱主及外傭同意下,延長最多三個月)外,亦進一步延長外傭延後返回原居地的彈性安排。如外傭在第一次一年延後期內仍未能返回原居地,他/她可在其僱主同意下,向入境事務處申請進一步延長逗留期限直至合約完結,以便在該段期間返回原居地。政府剛於上月底(3月29日)宣布延續有關措施。

當然,上述彈性安排須得到僱傭雙方同意。一方面,外傭必然渴望與家人重聚,特別是那些自2020年初完成合約及續約的外傭,大多數已有超過二年,甚至三年沒有「回鄉」探親;另一方面,僱主會擔心外傭往來香港會遇到阻礙。我呼籲僱傭雙方開心見誠,互諒互讓,商討合適安排。

齊來接種疫苗

如果外傭真的需要在這段時間回鄉,僱主應鼓勵他/她們離港前先完成疫苗注射,保障自己之餘,既可保障僱主一家及在港有接觸的朋友,亦可在回鄉時保障家人及朋友。事實上,很多國家的疫苗供應仍然十分緊張,但在香港,我們不但能確保有足夠疫苗供應,而且費用全免,外傭更早已被列入優先接種群組。我鼓勵外傭和僱主把握良機,齊齊接種疫苗。勞工處已經印製以中文、英文及外傭的主要語言(包括菲律賓文及印尼文)的宣傳單張,並已透過不同途徑向外傭派發,有關宣傳單張已上載於勞工處的外傭專題網站(www.fdh.labour.gov.hk)。此外,菲律賓及印尼駐港總領事館亦積極協助宣傳。勞工處已聯繫其他團體,以便透過外傭團體的面書及其他網上社交平台、外傭通常閱讀的本地菲律賓文及印尼文報章及其面書專頁、外傭常用的電子錢包應用程式、非政府機構於機場以及教會團體等,廣泛發放宣傳接種疫苗的訊息。

附件: 2019冠狀病毒病疫苗接種計劃

2021.04.18

政府實施地區性航班「熔斷機制」

政府今日(四月十八日)宣布將就印度、巴基斯坦及菲律賓實施地區性航班「熔斷機制」,由四月二十日零時零分起禁止所有從該些地區來港的民航客機着陸香港14天,同時亦會將該些地區列為《預防及控制疾病(規管跨境交通工具及到港者)規例》(第599H章)下的極高風險A組指明地區,限制曾在該些地區逗留人士登機來港,熔斷為期14天。

政府在四月十四日開始實施經收緊的個別航班「熔斷機制」,並同時實施新設並行的地區性航班「熔斷機制」。在地區性航班「熔斷機制」下,從同一地區抵港的所有民航客機,不論任何航空公司,如在七天內共有五名或以上乘客經抵港檢測確診並帶有N501Y變種病毒株,政府將引用第599H章禁止所有從該地區來港的民航客機着陸香港14天,同時亦會將相關地區列為第599H章下的極高風險地區,禁止曾逗留於該地區超過兩小時的人士登上任何來港的民航客機,為期14天,以避免相關地區人士經轉機到港。

政府發言人表示:「由於香港首次在社區發現涉及N501Y變種病毒株的確診個案,為審慎起見,政府按剛落實的地區性航班『熔斷機制』所設的指標,追溯過去14天從不同地區經抵港檢測而確診帶有N501Y變種病毒株的輸入個案。印度、巴基斯坦及菲律賓均涉曾經在過去14天期間有累計七天相關個案數目觸及相關指標,因此政府將就該三個地區實施地區性『熔斷機制』。」

就該三個地區實施的「熔斷機制」由四月二十日零時零分開始生效,為期14天。相關限制包括禁止所有從該些地區來港的民航客機着陸香港,以及將該三個地區指明為第599H章下的A組指明地區,限制任何在登機當天或當天之前21天曾經在該地區逗留超過兩小時的人士登機來港。

與此同時,為了加強從海外地區回港人士的檢測,政府將會就從第599H章下的極高風險地區(即目前的A組指明地區)回港人士發出強制檢測公告,要求相關回港人士即使在完成21天強制檢疫以及檢疫期間的第12天和第19天檢測後,仍需要進一步自我監察七天,並在回港第26天接受核酸檢測。

政府發言人表示:「政府會繼續密切監察全球及本地的疫情發展,在有需要時進一步調整相關的入境防控措施。」


2021.03.30

勞工處繼續設立流動採樣站為外籍家庭傭工提供免費2019冠狀病毒病檢測服務

勞工處今日(三月三十日)宣布於四月份的周日及清明節翌日(四月五日)繼續在外籍家庭傭工(外傭)經常聚集的地點設立流動採樣站,為外傭提供免費2019冠狀病毒病檢測服務。

勞工處發言人說:「勞工處於三月份在外傭經常聚集的地點設立流動採樣站,方便全港所有外傭進行病毒檢測。為了讓更多外傭受惠,勞工處會於四月份繼續為所有外傭提供檢測服務。我們十分鼓勵外傭參與免費檢測以保障健康。我們亦呼籲職業介紹所和僱主鼓勵及協助安排外傭前往指定的流動採樣站接受免費檢測,無須預約。」

四個流動採樣站分別設於中環遮打道行人專用區(近巴士站)、銅鑼灣維多利亞公園興發街入口(近港鐵天后站A2出口)、荔枝角公園入口(近港鐵美孚站D出口)及荃灣公園入口(近港鐵荃灣西站D出口)。流動採樣站於四月份的周日(四月四日、十一日、十八日及二十五日)及清明節翌日(四月五日)開放,時間為上午十時至下午五時。外傭須帶備香港身份證或護照,並即場於政府網頁(www.tgptest.gov.hk,請選擇「非政府人員 ── 外籍家庭傭工」)登記個人資料,以便接收電話短訊通知檢測結果。在登記程序完成後,外傭會獲發樣本瓶條碼編號,作為參考。如外傭有需要,當值人員亦可協助登記。

檢測承辦商會為接受檢測的外傭提供鼻腔和咽喉合併拭子樣本採集服務,並將樣本送往化驗室作檢測。檢測承辦商不會收集或備存參加者的任何個人資料。檢測結果呈陰性的參加者會獲發電話短訊通知。檢測結果呈陽性的個案會被轉交衞生署衞生防護中心跟進,如確定為確診個案,衞生署會聯絡該名參加者。

如有查詢,請致電外傭專線2157 9537(由1823接聽)或發送電郵至fdh-enquiry@labour.gov.hk 與勞工處聯絡。


2021.03.29

延續協助外籍家庭傭工及僱主應對2019冠狀病毒病疫情的措施

政府今日(三月二十九日)宣布即時延續協助外籍家庭傭工(外傭)及其僱主應對2019冠狀病毒病疫情的措施。

延長現行合約的有效期限

政府會繼續實施早前的措施,容許僱主延長其即將離任外傭的現行合約有效期限。就所有在二○二一年六月三十日或之前屆滿的外傭合約,勞工處處長已原則上同意,「標準僱傭合約」第二項的僱傭期可在僱主及外傭同意下,延長最多三個月。然而,已根據包括二○二○年十二月三十日宣布的彈性安排下獲准延長的合約,再度延長合約有效期限的申請將不獲考慮。

按照較早前實施的彈性安排的經驗,三個月的延長期已提供足夠時間讓僱主安排其新聘請的外傭來港。如新聘請的外傭未能於該三個月的延長期內獲安排來港,而僱主須在該三個月的延長期後繼續聘請外傭,僱主應申請與現任外傭續約。僱主有責任預先作好準備,安排其新聘請的外傭於三個月的延長期內來港及/或安排與其現任外傭續約。

  

延後返回原居地

在現行制度下,外傭在現行合約屆滿後跟相同的僱主續約,或將會與新僱主開展新合約,可在其原僱主或新僱主同意下,向入境事務處(入境處)申請延後返回原居地。有關延後以由現行合約完結後起計不超過一年為限。

因應2019冠狀病毒病疫情,政府會進一步延長於二○二○年十二月三十日公布的相關彈性安排。如外傭未能在上述的一年期內返回原居地,他/她可在其僱主同意下,向入境處申請進一步延長逗留期限直至合約完結,以便在該段期間返回原居地。

早前已在政府於二○二○年三月二十一日、六月三十日、九月三十日及十二月三十日宣布的彈性安排下獲准再度延長逗留期限的外傭,如他/她希望再次延後返回原居地,仍可向入境處申請再度延長在香港的逗留期限直至合約完結,以便在該段期間返回原居地。

政府提醒僱主和外傭,上述彈性安排須由僱傭雙方同意,而外傭返回原居地的規定仍然適用。僱主應安排外傭在已延長的逗留期限內返回其原居地。

政府會繼續密切留意情況,在有需要時檢視上述措施及彈性安排

另一方面,勞工處和入境處會繼續採取積極措施,遏止個別外傭「跳工」的情況。勞工處已就每宗職業介紹所涉嫌教唆外傭「跳工」的投訴展開調查,並聯同入境處採取聯合行動,巡查有關職業介紹所。勞工處亦已向所有外傭職業介紹所發信,提醒他們不應透過不良營商手法鼓勵或教唆外傭「跳工」。入境處會繼續大力打擊外傭「跳工」的行為,就涉嫌「跳工」的個案,入境處會拒絕有關工作簽證申請,並要求申請人離開香港。

有關僱傭權益的查詢,請致電勞工處的外傭專線2157 9537(由「1823」接聽)或電郵至fdh-enquiry@labour.gov.hk。勞工處設立的外傭專題網站(www.fdh.labour.gov.hk)亦提供各項有關外傭聘用事宜的資訊和相關連結。至於有關外傭簽證申請的查詢,請致電入境處查詢熱線2824 6111或電郵至 enquiry@immd.gov.hk


2021.03.19

2019冠狀病毒病疫苗接種計劃

疫苗接種計劃優先組別已擴展至外籍家庭傭工(www.info.gov.hk/gia/general/202103/15/P2021031500540.htm)。有關網上預約及其他詳情,請瀏覽疫苗接種計劃專題網站(www.covidvaccine.gov.hk)。網站載有以中文、英文、菲律賓文、印尼文、泰文、印度文、斯里蘭卡文、孟加拉文、尼泊爾文及巴基斯坦文提供的資訊。

「2019冠狀病毒病疫苗接種計劃」宣傳單張 (「2019冠狀病毒病疫苗接種計劃」宣傳單張)

2021.03.15

新冠疫苗優先接種組別擴大至30歲或以上人士

政府今日(三月十五日)宣布,把2019冠狀病毒病疫苗接種計劃優先組別擴展至30至59歲人士、香港以外就讀的16歲或以上學生,以及家庭傭工。

屬於以上新增優先接種組別的人士可由明日(三月十六日)上午九時起,到疫苗接種計劃專題網站(www.covidvaccine.gov.hk)內的預約系統,預約到社區疫苗接種中心或18間醫院管理局普通科門診診所接種疫苗,或自行與參與疫苗接種計劃的私家醫生或診所預約。

政府發言人說:「近日由健身中心引發的群組爆發令人擔心,確診個案在短時間內上升,相信每一位市民都非常關注和擔憂。我們除了盡力及早控制疫情,繼續做好個人衞生,最重要是盡快接種新冠疫苗。」

「我們考慮過新冠疫苗供應及疫苗接種的運作情況後,決定擴大優先組別的涵蓋範圍,讓更多市民可以盡快接種疫苗,護己護人。」

經擴大後的優先接種組別如下:

1. 30歲或以上人士(陪同70歲或以上長者接種疫苗的人士也可獲得接種,最多兩人);
2. 醫療服務場所工作人員及參與抗疫工作人員;
3. 安老院/殘疾人士院舍院友及員工及長者/殘疾人士社區照顧服務單位員工;
4. 維持必要公共服務的人員;
5. 跨境運輸、口岸、港口工作人員;
6. 餐飲業、街市、超市、便利店員工及速遞員(包括外賣食品速遞員);
7. 公共交通從業員;
8. 註冊建造業工人及其他常駐工地人員;
9. 物業管理人員(包括保安員及清潔人員);
10. 學校教職員;
11. 旅遊業從業員;
12.《預防及控制疾病(規定及指示)(業務及處所)規例》(第599F章)的表列處所職員;
13. 香港以外就讀的學生(16歲或以上);及
14. 家庭傭工。

經擴大後,優先接種組別的覆蓋人口將超過550萬人,佔16歲(現時可接種疫苗的最低年齡)或以上人口超過八成。

疫苗接種計劃自二月二十六日正式展開以來,整體運作暢順。由明天起,12間接種復必泰疫苗的中心亦會正式投入服務,總數增至19間(另有8間接種科興疫苗的接種中心),更方便市民接種疫苗。

隨着接種中心累積運作經驗及開放更多接種中心,現時預約系統每日可額外提供約23 000個疫苗接種名額。另外,市民亦可以到接近1 400多名私家醫生約2 000個科興疫苗接種地點,接種疫苗。

市民可在專題網站透過地理資訊地圖(www.map.gov.hk/gm/map/s/m/communityvaccinationservicesofcovid-19?lg=tc)和2019冠狀病毒病互動地圖儀表板(chp-dashboard.geodata.gov.hk/covid-19/zh.html)搜尋所有疫苗接種地點。


2021.03.14

勞工處設立流動採樣站為外籍家庭傭工提供免費2019冠狀病毒病檢測服務(附圖)

勞工處今日(三月十四日)在外籍家庭傭工(外傭)經常聚集的地點設立流動採樣站,為外傭提供免費2019冠狀病毒病檢測服務。

勞工處發言人說:「為減低病毒在社區傳播的風險,勞工處於今天及下星期日在外傭經常聚集的地點設立流動採樣站,方便全港所有外傭進行2019冠狀病毒病檢測。我們十分鼓勵外傭參與免費檢測以保障健康。我們亦呼籲職業介紹所及僱主鼓勵及協助安排外傭前往指定的流動採樣站接受免費檢測,無須預約。外傭只須帶備香港身份證或護照,便可即場登記,接受檢測服務。」

三個流動採樣站分別設於中環遮打道行人專用區(近巴士站)、銅鑼灣維多利亞公園興發街入口(近港鐵天后站A2出口)、以及荔枝角公園入口(近港鐵美孚站D出口)。流動採樣站亦會於下星期日(三月二十一日)開放,開放時間為上午十時至下午五時。

檢測承辦商會為接受檢測的外傭提供鼻腔和咽喉合併拭子樣本採集服務,檢測結果呈陰性的參加者會獲發電話短訊通知。檢測結果呈陽性的個案會被轉交衞生署衞生防護中心跟進,如確定為確診個案,衞生署會聯絡該名參加者。

此外,勞工處亦於今日及下星期日在多個外傭經常聚集的地方,包括中環、銅鑼灣及旺角等,安排宣傳車輛以多種語言進行流動廣播,呼籲外傭遵守有關佩戴口罩及禁止於公眾地方四人以上的群組聚集等防疫規例。勞工處呼籲外傭自律合作,同心抗疫,不要以身試法。

如有查詢,請致電外傭專線2157 9537(由「1823」接聽)或發送電郵至fdh-enquiry@labour.gov.hk 與勞工處聯絡。


2021.01.07

「給外籍家庭傭工、僱主及職業介紹所有關應對2019年冠狀病毒病疫情的建議」宣傳單張

「給外籍家庭傭工、僱主及職業介紹所有關應對2019年冠狀病毒病疫情的建議」宣傳單張
宣傳單張


2020.12.11

勞工處提醒外籍家庭傭工及僱主有關指定檢疫酒店的新措施

政府今日(十二月十一日)公布,於二○二○年十二月二十二日零時零分起實施新措施,規定所有從中國以外其他國家抵港人士必須按《預防及控制疾病(規管跨境交通工具及到港者)規例》(第599H章)下的指示在指定檢疫酒店進行強制檢疫14天。該類指定檢疫酒店只可以接待上述抵港的強制檢疫人士,而政府會安排專車從機場及等候檢測結果中心接載他/她們前往指定檢疫酒店,以減少這些人士與社區的接觸。

勞工處發言人說:「勞工處提醒外籍家庭傭工(外傭)、僱主及職業介紹所留意上述新措施。有關外傭辦理乘坐飛機赴港的登機手續前,須為登機而向飛機的營運人出示在指定檢疫酒店預訂房間的確認書,其租住期間為自有關外傭抵達香港當日起計的不少於14晚。勞工處提醒僱主及職業介紹所(如適用)應預先為其外傭作出所需準備。如外傭未能出示上述的確認書,他/她可能會被禁止登機前往香港。勞工處提醒有關外傭在14天的強制檢疫期間,未有獲授權人員許可,不能離開房間,而其他人士亦不得內進探訪。酒店會向入住的檢疫人士提供每日三餐膳食。」

發言人續說:「勞工處亦提醒僱主須遵守他/她們在標準僱傭合約下的責任,包括須負責外傭在強制檢疫期間的住宿費用及為外傭提供膳食津貼。」

「至於職業介紹所,他/她們有責任向僱主及外傭提供準確資料。他/她們應提醒及/或協助僱主作出相關安排以符合相關措施。如有證據顯示職業介紹所違反《職業介紹所實務守則》的規定,有關的職業介紹所會被懲處。」

指定檢疫酒店名單及相關常見問題已上載到指定檢疫酒店專題網頁(www.designatedhotel.gov.hk)。有關新措施的查詢,請致電衞生署熱線2125 1122。有關僱傭權益的查詢,請致電外傭專線2157 9537(由「1823」接聽)或透過電郵(fdh-enquiry@labour.gov.hk)與勞工處聯絡。

指定檢疫酒店專題網頁

*凡於2020年12月21日抵港的人士,出發前必須預訂指定檢疫酒店,否則將不會獲准登機。詳情請參閱政府於2020年12月13日發出有關「指定檢疫酒店計劃最新進展」的新聞公報(https://www.info.gov.hk/gia/general/202012/13/P2020121300562.htm?fontSize=1)。


2020.12.04

勞工處提醒外籍家庭傭工及僱主政府已收緊社交距離措施

勞工處今日(十二月四日)提醒外籍家庭傭工(外傭)及其僱主政府已收緊社交距離措施,並呼籲合資格的外傭參與免費2019冠狀病毒病檢測服務。

勞工處發言人說:「政府已修訂《預防及控制疾病(禁止羣組聚集)規例》(第599G章),禁止在公眾地方進行二人以上的羣組聚集。參加受禁羣組聚集的人士可被定額罰款的金額將由十二月十一日起提升至5,000元。與此同時,未有按《預防及控制疾病(佩戴口罩)規例》(第599I章)規定佩戴口罩的人士可被定額罰款的金額亦將由十二月十一日起提升至5,000元。」

「我們提醒外傭注意和遵守有關規例,並呼籲他╱她們避免在休息日外出聚餐、分享食物及進行其他社交活動,盡量留在家中休息,以保障個人健康。我們亦鼓勵僱主及外傭商討休息日的安排,在平日而非週末放取休息日,以避免參與社交活動引致的健康風險。政府將繼續在各區外傭經常聚集的地方進行流動廣播,呼籲他╱她們遵守最新規定。截至十一月三十日,共有37名外傭因違反第599G章的規定而被定額罰款。」

勞工處提醒僱主不得強迫外傭在休息日工作。根據《僱傭條例》(第57章),如僱主要求外傭在休息日工作,必須在原定休息日後的30天之內安排另定休息日予外傭,僱主並須在原定休息日後的48小時內通知外傭另定休息日的日期。若僱主在未得外傭同意下而強迫外傭在休息日工作或不給予外傭休息日,均屬違反《僱傭條例》的規定,可被檢控,一經定罪,最高可被罰款五萬元。

發言人續道:「至於因等待轉換僱主而須入住住宿設施的外傭,我們強烈建議他╱她們積極參與勞工處提供的免費2019冠狀病毒病檢測服務以保障健康。如有外傭須入住住宿設施一段時間以等候轉換僱主,他╱她可於適當時候再次進行檢測,特別是到新僱主家庭履新前。我們呼籲職業介紹所積極協助安排外傭前往位於灣仔運動場的臨時派發╱收集點,以領取樣本收集包及交回樣本以作化驗。我們亦強烈建議僱主在新外傭到家庭履新前,要求外傭出示有效的陰性檢測結果。」

「同時,我們提醒職業介紹所不可安排外傭在擠迫的環境留宿,並注意個人衞生和保持社交距離。根據勞工處處長頒布的《職業介紹所實務守則》,職業介紹所如在已領有職業介紹所牌照的地址或其他處所進行任何其他活動(例如提供臨時居所)或與職業介紹所無關的業務,必須時刻遵從適用的法例。違反《職業介紹所實務守則》的職業介紹所可被勞工處處長撤銷牌照或拒絕續發牌照。」

勞工處於十二月一日至二十四日提供免費2019冠狀病毒病檢測服務予等待到新僱主家庭履新的外傭,詳情載於十一月二十七日發出的新聞公報(www.info.gov.hk/gia/general/202011/27/P2020112600606.htm)。

如外傭及其僱主對僱傭事宜或檢測服務有任何查詢,可致電外傭專線2157 9537(由「1823」接聽)、發送電郵至 fdh-enquiry@labour.gov.hk 或經專題網站(www.fdh.labour.gov.hk)的網上表格與勞工處聯絡。


2020.07.18

勞工處提醒外籍家庭傭工及僱主有關來港的指明

政府今日(七月十八日)公布已就《預防及控制疾病(規管跨境交通工具及到港者)規例》(第599H章)下的指明刊憲,施加關乎保障公共衞生的條件,以進一步減少2019冠狀病毒病輸入個案。到港人士如在登上從香港以外地區到達(或即將從香港以外地區到達)香港的民航飛機的當日,或在該日之前的14日內,曾在任何指明地區(即孟加拉、印度、印尼、尼泊爾、巴基斯坦、菲律賓及南非)停留,須符合食物及衞生局局長施加的條件。有關指明將於二○二○年七月二十五日零時零分生效,並一直有效直至另行通知。

勞工處提醒外籍家庭傭工(外傭)、僱主及職業介紹所留意上述指明。就指明適用的外傭,他/她必須提供以下文件:
(一)一份由化驗所或醫療機構發出並載有有關外傭姓名及身份證/護照號碼的、顯示以下事宜的中文或英文函件或證明書:
(a)有關外傭已接受一項2019冠狀病毒病核酸檢測,而檢測樣本是在飛機的預定起飛時間前72小時內,取自有關外傭的;
(b)對該樣本進行的檢測是2019冠狀病毒病核酸測試;及
(c)有關外傭的2019冠狀病毒病的檢測結果呈陰性;
(二)由該化驗所或醫療機構發出並載有有關外傭姓名及身份證/護照號碼的相關化驗報告的正本;
(三)該化驗所或醫療機構所在的地方的政府的有關主管當局發出的一份中文或英文函件,證明該化驗所或醫療機構獲該政府承認或核准;及
(四)有關外傭在香港酒店預訂房間的中文或英文確認書,其租住期間為自有關外傭抵達香港當日起計的不少於14日。

勞工處發言人說:「有關外傭辦理乘坐飛機赴港的登機手續前,須為登機而向飛機的營運人出示顯示上述證明的文件。勞工處提醒僱主及職業介紹所(如適用)應預先為其外傭作出所需準備。如外傭未能符合食物及衞生局局長施加的條件,他/她可能會被禁止登機前往香港,新到港的外傭可能在抵港後被拒絕入境。勞工處提醒有關外傭在14天的強制檢疫期間必須留在檢疫令上的指定酒店地址。」

發言人續說:「僱主須負責外傭的核酸檢測費用。僱主向入境事務處(入境處)申請聘用外傭時,由於有關外傭或會在登機來港(或即將來港)當天或在登機來港當天之前的14天內曾在指明地區停留,僱主須向政府簽署承諾書,表明他/她們在安排外傭來港時,會遵守相關指明及承擔核酸檢測費用。如僱主違反承諾書的內容,或會被給予不良紀錄,入境處可能會拒絕他/她們日後聘用外傭的申請。勞工處亦提醒僱主須遵守他/她們在標準僱傭合約下的責任,包括須負責外傭在強制檢疫期間的住宿費用及為外傭提供膳食津貼。」

「至於職業介紹所,他/她們有責任向僱主及外傭提供準確資料。他/她們應提醒及/或協助僱主作出相關安排以符合相關指明。如有證據顯示職業介紹所違反《職業介紹所實務守則》的規定,有關的職業介紹所會被懲處。」

已獲發牌的酒店名單上載於民政事務總署牌照事務處網頁(www.hadla.gov.hk/cgi-bin/hadlanew/searchc.pl?client=1&searchtype=1&licenceNo=&name=&address=&room=0&district=0&displaytype=2)。在選擇酒店作檢疫用途時,勞工處提醒僱主及職業介紹所(如適用)應聯絡酒店查詢詳情,並參考衞生署衞生防護中心發出的家居檢疫人士的感染控制建議(www.chp.gov.hk/files/pdf/infection_control_advice.pdf)。

有關僱傭權益的查詢,請致電外傭專線2157 9537(由「1823」接聽)或透過電郵(fdh-enquiry@labour.gov.hk)與勞工處聯絡。至於外傭簽證申請的查詢,請致電查詢熱線2824 6111或電郵(enquiry@immd.gov.hk),與入境處聯絡。


2020.03.18

勞工處呼籲僱主及職業介紹所為外籍家庭傭工接受家居強制檢疫作出安排

勞工處今日(三月十八日)呼籲外籍家庭傭工(外傭)僱主及職業介紹所為來港外傭就其接受家居強制檢疫作出所需安排。

基於公共衞生考慮,政府在二○二○年三月十七日對所有海外國家/屬地發出紅色外遊警示。衞生署已相應擴大衞生檢疫安排,由二○二○年三月十九日零時零分起,要求所有從海外國家/屬地來港人士接受家居強制檢疫。

勞工處呼籲外傭僱主及其職業介紹所協助提醒外傭須遵守家居強制檢疫的規定。外傭一般應留在僱主居所,如僱主選擇安排外傭在其居所以外的地方進行家居強制檢疫,僱主應預先與其職業介紹所(如適用)為外傭作出安排。勞工處提醒僱主須遵守他/她在「標準僱傭合約」下的責任,包括須負責住宿費用及為外傭提供膳食津貼。僱主不能強迫其外傭在僱主居所以外的地方工作。僱主或其職業介紹所亦應教育外傭在家居強制檢疫期間時刻留在家中及遵守衞生署的健康建議。

如就僱傭權益有疑問,請致電外傭專線2157 9537(由「1823」接聽)或透過電郵fdh-enquiry@labour.gov.hk與勞工處聯絡。

衞生防護中心家居檢疫建議 衞生防護中心酒店檢疫建議


2020.01.29

建議外籍家庭傭工(外傭)接種麻疹、流行性腮腺炎及德國麻疹(MMR)混合疫苗

為預防疾病及社區傳播,衞生署衞生防護中心建議所有對麻疹或德國麻疹(又名風疹)未具備免疫力的外傭都應接種MMR混合疫苗,在抵港工作前接種更佳。如果未能及時接種,外傭可以在抵港後諮詢醫生意見。

對麻疹未有免疫力的香港成年居民,由二月三日起可免費接種MMR疫苗。服務期限約為六個月。政府特別鼓勵非本地出生人士、其他種族人士、大專生、外籍家庭傭工和經常與遊客接觸的人士參與。

合資格的香港居民如欲參與接種計劃,需先進行預約。詳情請參閱下連結:www.chp.gov.hk/tc/features/101938.html

更多


簡介

勞工處職業介紹所事務科負責執行《僱傭條例》(第57章) 第XII部及《職業介紹所規例》(第57A章)。


最新消息